חסמים לשילוב בעלי מוגבלות בענפי ההייטק

ענף ההיי־טק הוא קטר הצמיחה העיקרי של כלכלת ישראל. הוא מתאפיין בפריון עבודה ובשכר גבוהים ותורם להגדלת הפריון במשק. למרות תרומתו המרשימה למשק, חסרים בו עובדים מיומנים בעלי הכשרה מתאימה וניסיון. אנשים עם מוגבלות, ששיעורי התעסוקה בקרבם נמוכים בהרבה מאלו של האוכלוסייה הכללית, יפיקו תועלת מהשתלבות בענף זה, שעשוי לאפשר להם עבודה בשעות גמישות או עבודה מהבית בשכר גבוה.

מחקר חדש של המכון הישראלי לדמוקרטיה בוחן לראשונה את שיעורי ההשתלבות של אנשים עם מוגבלות בענפי ההיי־טק בישראל, את הפערים ביניהם ובין האוכלוסייה הכללית ואת הסיבות המשוערות לפערים אלו. זאת כדי לצייר תמונת מצב עדכנית של היצע העבודה לאנשים עם מוגבלות בענף ההיי־טק ולאמוד את פוטנציאל ההשתלבות שלהם ואת החסמים המקשים את מימושו.